【地评线】河声：青年干部莫做“小油条” 当争做“五真”干部

近日，《新华每日电讯》发表题为《“小油条”要不得》的评论。文中指出：所谓的“小油条”，指的是虽然年龄不大却世故老到，虽然工作时间不长却深谙职场潜规则。这些“小油条”，有的常常逃避困难、拈轻怕重，或拒绝担责、敷衍应付；有的很会规避风险、逃避责任；有的“容易的、有利的抢着干，麻烦的、无利地绕着走”；有的“求稳”在先，“干事”在后，很会自我保护、明哲保身……这些“小油条”们热衷于躺平，但又希望通过躺平而躺赢。

“小油条”现象要不得，不能任其发展。之所以出现“小油条”，一方面是因为浮躁的社会风气滋生了急功近利思想，对干部的实绩一笔带过，重点放在用人上论资排辈、考核上平衡照顾等方面。另一个方面是青年干部存在初心不牢、理想信念不坚定、政绩观错位等情况。作为奋进新时代的青年干部，坚持不做“小油条”式干部，要以“有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗”的靓丽姿态在青春的赛道上奋力奔跑，以奋斗姿态激扬青春、追逐梦想，以“青年英姿”争做“五真”干部。

青年干部要坚持追求“真理”。青年干部追求真理，就是要坚定理想信念。青年干部必须信念坚定、对党忠诚，要把坚定理想信念作为终身课题，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚定的理想信念犹如明灯，照亮中国青年的前行之路，指引他们矢志不渝听党话、跟党走。作为新时代的青年干部，要始终拧紧理想信念的“总开关”，吸收“良”之精神养分，摒弃“莠”之精神糟粕，把绝对中层落实到树牢“四个意识”上，体现在坚定“四个自信”上，具体到“两个维护”上。

青年干部要始终饱含“真情”。“份内的事拖着干、份外的事哄着干、加班加点的事则面谈。”如此这般，怎么能为民干实事谋幸福。新时代的青年干部，要做“争渡人”，敢闯敢拼、保持自身优势，在职业赛道上守职尽责，勇于突破，绽放自己的青春荣光；要争做“赶路人”，争分夺秒、孜孜不倦地汲取知识，将学习作为一种责任、境界和追求；要勇做“助力人”，面对弱势群体，应主动伸出援助之手，热情关怀。青年人只有在各种历练中成长，在风雨中蜕变，不断增强责任意识、锤炼品格修养、积蓄奉献力量，才能努力成长为可堪大任、能担重任的社会主义建设者和接班人。

青年干部要坚持磨炼“真功”。习近平总书记指出，“履行好党和人民赋予的新时代职责使命，领导干部必须全面增强各方面本领，努力成为本职工作的行家里手。”实现中华民族伟大复兴的中国梦，是中华民族近代以来最伟大的梦想，是全体中华儿女的共同心愿，想要实现这一目标，广大青年干部需要不断加强“自我修炼”，练就“过硬本领”。要加强思想淬炼，坚持向书本学、向实践学、向群众学、向先进学，克服本领恐慌，练就理论过硬的“看家本领”；要加强政治历练，在锤炼党性上多下苦功夫，主动扣好人生中的“第一粒扣子”，永葆“风雨不动安如山”的政治定力，练就作风过硬的“政治本领”。

青年干部要坚持“真守”。杜绝“小油条”式干部，需要加强作风建设。实现中华民族伟大复兴的中国梦，必须要有一支作风优良的干部队伍。年轻干部要常怀敬畏之心，敬畏组织的纪律与规矩、教育与培养、信任与监督，把严明党的组织纪律作为重大政治任务，坚持不折不扣落实上级决策部署的组织纪律；敬畏全力，把高标准履职尽责作为基本要求，做到日常工作能尽责、困难面前敢负责、出现过失敢担责；敬畏人民至上，常怀“清心为治本，直道是身谋”的自我约束，坚守一颗公正之心，做到办事公道、心怀坦荡、一心为公、一身正气的新时代青年干部。

青年干部要坚持创造“真绩”。空谈误国，实干兴邦。逐梦路上没有捷径，唯有依靠实干，才能把美好的蓝图变成现实。青年干部要勇于担当、善于作为，以改革创新精神破解难题、推动发展，以创先争优的劲头干事业，以“千磨万击还坚劲”的韧劲和“于无声处勤磨练”的劲头，主动担负实现第二个百年奋斗目标和中华民族伟大复兴的时代使命；要聚焦人民群众所急所需所盼的问题，真心实意为群众办实事做好事解难事，真正把“干”落到实处，用实际行动践行“人民至上”的价值理念，当好“为民服务孺子牛”，牢牢守护民心、守住江山。

“百舸争流千帆竞，波涛在后岸在前”。青年干部是党和国家的生力军，又处在拔节抽穗的美好年华，应珍惜时光、起而行之，把时间精力用于提升自我、服务百姓、推动发展上，持之以恒争做“五真”干部，如此，才能不负时光、向阳生长，成为堪当民族复兴重任的栋梁之才，为实现中国梦贡献青春力量。（大河网河声评论员 大扑云）

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